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Fabrikpreise mit außergewöhnlicher Qualität

Laut Arbeitern verzögert sich das TSMC-Werk in Phoenix aufgrund von Management- und Sicherheitsproblemen

May 27, 2023

In Phoenix ist nicht nur die rekordverdächtige Sommerhitze auf dem Vormarsch. Auf einer Baustelle des weltweit führenden Chipherstellers Taiwan Semiconductor Manufacturing Company kochen die Spannungen hoch.

Zwei derzeitige Arbeiter sagen, dass betriebliche Misswirtschaft und Verwaltungschaos den Bau der Chipfabrik verzögert hätten.

Das sind nicht die Gründe, die TSMC genannt hat.

Im Juli sagte TSMC, dass die Eröffnung wahrscheinlich um ein Jahr, bis 2025, verschoben werde, teilweise wegen mangelnder Fähigkeiten und Erfahrung der US-Arbeiter. Um die Dinge wieder in Gang zu bringen, versucht das Unternehmen, Visa für bis zu 500 taiwanesische Techniker zu bekommen, die beim Bau und bei der Ausbildung auf dem Gelände helfen sollen, wo täglich fast 12.000 Menschen arbeiten.

Als Reaktion darauf startete die Arizona Pipe Trades 469 Union, eine Gewerkschaft, die nach eigenen Angaben über 4.000 Rohrmonteure, Klempner, Schweißer sowie Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechniker vertritt, eine Petition, um den US-Gesetzgeber aufzufordern, diese Visa zu verweigern. Die Gewerkschaft gibt an, dass TSMC die Kompetenzen der Arbeitskräfte in Arizona absichtlich falsch dargestellt hat, und hat ihre Besorgnis geäußert, dass US-Arbeiter letztendlich durch „billige“ taiwanesische Arbeitskräfte ersetzt werden.

„Sie sagen immer wieder, dass wir sie ausbremsen, aber sie geben uns nicht die Informationen, die wir brauchen“, sagte ein Rohrinstallateur, der seit etwa einem Jahr am Standort Arizona arbeitet, gegenüber Insider. „Die meisten von uns sind dazu in der Lage, wenn Sie uns die richtigen Informationen geben.“

Die Phoenix-Mitarbeiter sprachen mit Insider unter der Bedingung, anonym zu bleiben, aus Angst vor beruflichen Konsequenzen. Ihre Identität ist Insider bekannt.

TSMC beharrte jedoch darauf, dass die neuen taiwanesischen Arbeitskräfte keine Gefahr für die Arbeitsplätze in den USA darstellen würden. Ein Unternehmenssprecher sagte gegenüber Insider, dass es in dieser Phase des Bauprozesses „gängige Praxis sei, mit den örtlichen Arbeitskräften und international erfahrenen Mitarbeitern zusammenzuarbeiten, um eine Ausführung in höchster Qualität sicherzustellen“.

Das Unternehmen reagierte nicht konkret auf die Vorwürfe von Managementproblemen vor Ort, aber ein Sprecher sagte: „TSMC setzt sich dafür ein, dass die Arbeitsbedingungen in seinen Lieferketten sicher sind, dass die Arbeiter mit Respekt und Würde behandelt werden und dass der Geschäftsbetrieb reibungslos verläuft.“ sind umweltbewusst und werden ethisch durchgeführt.“

Der Rohrinstallateur aus Arizona sagte, die Bauverzögerung sei „zu 100 % ein Managementproblem“ gewesen.

Er sagte, es liege nicht daran, dass US-Arbeiter nicht über die Fähigkeiten verfügten, die Fabrik zu bauen, sondern daran, dass ihnen einfach nicht genügend Ressourcen zur Verfügung gestellt würden, um die Arbeit zu erledigen. Er und viele andere Arbeiter auf der Baustelle hätten in der Vergangenheit in ähnlicher Funktion beim Chiphersteller Intel gearbeitet und wüssten daher, dass dies nicht so sein müsse.

„Bei Intel können sie mir ein Paket geben, auf dem steht: ‚Hey, das ist die Ausrüstung, die du bauen sollst. Das ist die Frist. Das sind die Standards.‘ Alles, was man sich vorstellen kann“, sagte er. „Und im Grunde ist TSMC genau das Gegenteil. Sie sagen einfach: ‚Bauen Sie das.‘ Und ich verstehe die Pläne nicht. Es gibt keine Planung. Sie gehen im Wesentlichen davon aus, dass jeder einfach weiß, wie man die Arbeit erledigt. Aber ich kann Ihre Gedanken nicht lesen.“

Anstelle der umfangreichen Blaupausen, die er gewohnt sei, habe er fast seine gesamte Arbeit bei TSMC anhand von E-Mails und Bildern erledigt, die manchmal schwer zu entziffernde Notizen enthielten.

„TSMC möchte, dass Sie Ihre Arbeit mit möglichst wenigen Informationen und so schnell wie möglich erledigen“, sagte er.

Anfang dieses Monats berichtete die New York Times, dass Herausforderungen im Management – ​​teilweise angeheizt durch kulturelle Unterschiede zwischen TSMC- und US-Arbeitern – zu den Gründen für die Verzögerung in der Fabrik gehörten. Im Februar teilten TSMC-Mitarbeiter der Times mit, dass die amerikanischen Arbeiter schwer zu verwalten seien.

Der Rohrinstallateur sagte, dass TSMC und seine wichtigsten Auftragnehmer größtenteils für die Managementprobleme verantwortlich seien.

Sowohl der Rohrinstallateur als auch ein Schweißer am Standort Phoenix teilten Insider mit, dass sie Probleme gehabt hätten, die richtigen Materialien für die Fertigstellung ihrer Arbeiten zu beschaffen.

„Das Hauptproblem, das amerikanische oder überhaupt andere Arbeiter zurückhält, ist der Mangel an Material“, sagte der Schweißer und fügte hinzu, dass er manchmal tagelang warten musste, um das zu bekommen, was er brauchte.

„Ich habe keine Ahnung, wie sie es bis hierher geschafft haben“, sagte der Rohrinstallateur über TSMC und fügte hinzu: „Es ist wie im Wilden Westen. Jeder hat einen Job zu erledigen, und sie lassen euch einfach alle laufen. Und das ohne.“ Koordinierung."

Er sagte, auch Verstöße gegen die Bauvorschriften seien häufig vorgekommen, was den Bau ebenfalls verlangsamt habe.

„Manchmal müssen wir die Arbeit zwei- oder dreimal erledigen, weil sie sagen: ‚Nun, so machen wir das in Taiwan‘“, sagte er. „Also bauen wir es genau so, wie sie es wollen, aber sobald es eingebaut ist, werden wir es nicht absegnen, weil es illegal ist. Es verstößt gegen internationale Bauvorschriften.“

Der Rohrinstallateur sagte, dass es auf der Baustelle auch häufig zu Sicherheitsverstößen käme. Er sagte in einem Fall, dass „Hunderte Pfund Gewicht“ lose 20 bis 30 Fuß über den Köpfen der Arbeiter hingen – ein „wirklich schwerer Sicherheitsverstoß“.

Er sagte, dass viele taiwanesische Arbeiter auf der Baustelle Tennisschuhe statt Stiefel trugen und keine Schutzbrille oder Handschuhe trugen.

Nachdem er sich zwei Wochen lang über ein Sicherheitsproblem beschwert hatte, sprach er mit einem Sicherheitsbeauftragten des Unternehmens.

„Er hat mir buchstäblich ins Gesicht gesagt, dass wir nur aus Versicherungsgründen hier sind – sie lassen uns nichts tun“, sagte er und bezog sich dabei auf den Wunsch des Unternehmens, grundlegende Sicherheitsanforderungen zu erfüllen. „Und da habe ich aufgegeben.“

Der Rohrinstallateur ist nicht der einzige Arbeiter, der Sicherheitsbedenken geäußert hat. Im Juni berichtete The American Prospect, dass Arbeiter sagten, Verletzungen und Sicherheitsverstöße seien auf der Baustelle an der Tagesordnung.

„Es ist mit Abstand die unsicherste Baustelle, die ich je betreten habe“, sagte Luke Kasper, ein Vertreter einer Gewerkschaft der Blecharbeiter.

TSMC hat sein Engagement für Sicherheit verteidigt. Auf die Frage, ob es auf dem Gelände Sicherheitsprobleme gebe, antwortete das Unternehmen, dass es regelmäßig anhand bekannter Sicherheitsstandards überprüft werde und dass es eigene interne Prüfungen der Sicherheitsaufzeichnungen anhand staatlicher und nationaler Zahlen durchgeführt habe. Das Unternehmen sagte, dass in Arizona die „Rate der meldepflichtigen Sicherheitsvorfälle“ fast 80 % niedriger sei als die landesweit gemeldeten Zahlen.

„TSMC legt großen Wert auf die Sicherheit am Arbeitsplatz beim Betrieb aller unserer Einrichtungen sowie bei jedem unserer aktiven Bauprojekte, einschließlich TSMC Arizona“, sagte der Sprecher.

Nachdem im vergangenen Jahr mehrere Gesundheits- und Sicherheitsbeschwerden an den Bundesstaat geschickt worden waren, unterzeichneten TSMC und der Bundesstaat Arizona Anfang dieses Monats eine Vereinbarung zur Sicherheit am Arbeitsplatz. Beide Seiten einigten sich darauf, das Unternehmen höheren Sicherheitsstandards als auf Bundesebene vorgeschrieben zu unterwerfen, einschließlich einer strengeren Aufsicht und verstärkten Schulungen und Sicherheitsbesuchen.

Der Rohrinstallateur sagte, er mache sich Sorgen um die Tausenden von Arbeitern, die die Fabrik nach ihrer Fertigstellung leiten werden.

„Einer der gefährlichsten Arbeitsplätze in den Vereinigten Staaten ist eine Halbleiterfabrik, weil dort große Mengen an Chemikalien vorhanden sind“, sagte er. „Sachen gehen kaputt, und wenn das passiert, sind das ganz schlimme Chemikalien. Und das ist meine Sorge. Ich möchte nicht mehr in diesen Gebäuden sein, wenn sie vollständig fertig sind.“

Als sie jeden Morgen die Baustelle betraten, sagten beide Arbeiter, sie hätten bei jedem Schritt des Prozesses Verzögerungen erlebt, von stundenlangen Sicherheitsschlangen bis hin zu Schwierigkeiten bei der Beschaffung der richtigen Sicherheitsausrüstung, einem sogenannten „Hasenanzug“.

„Dann durchläuft man den Anziehprozess und sie haben nicht die richtige Größe für dich. Und dann gehst du zum Entkleiden und sie haben deinen Kleiderbügel nicht oder jemand hat deinen Kleiderbügel weggenommen“, sagte der Rohrinstallateur. „Es ist buchstäblich jeder Schritt des Prozesses. Alles ist schwierig.“

„Das Parken dort draußen mit den Fahrzeugen und dem Verkehrsmanagement ist der Wahnsinn“, sagte der Schweißer.

Anstatt mehr taiwanesische Arbeitskräfte einzustellen, sollte sich TSMC auf die Lösung dieser anderen Probleme konzentrieren, fügte der Schweißer hinzu.

„Ich habe noch nie etwas darüber gehört, welche Fähigkeiten uns fehlen, noch irgendetwas oder Informationen darüber, was oder wann wir von ihren Arbeitern geschult werden“, sagte er.

Der Rohrinstallateur sagte, er glaube, dass die Arbeiter vielleicht helfen könnten, aber das lag nicht daran, dass es den US-Arbeitern an Fähigkeiten oder Fachwissen mangelte.

„Soweit TSMC sagt, dass sie die qualifizierten Arbeitskräfte brauchen, meinen sie in Wirklichkeit, dass sie wollen, dass die billigeren Arbeitskräfte, ihre Leute, hierher kommen, weil sie ihnen nichts sagen müssen“, sagte er. „Sie können buchstäblich einfach sagen: ‚Hey, diese ganze Reihe, baut sie auf.‘“

Er fügte hinzu: „Es ist nicht so, dass wir gegen die taiwanesischen Arbeiter oder so etwas sind. Wir sind gegen TSMC. TSMC ist das Problem.“

Beide Arbeiter sagten, sie würden durchhalten, weil der Job gut genug bezahlt sei, sie aber hofften, irgendwann eine andere Arbeit zu finden.

„Es ist der schlechteste Job, den jeder von uns je hatte, was Sicherheit, Qualität und alles betrifft“, sagte der Rohrinstallateur. „Jeder Typ, den ich kenne, verlässt diesen Job so schnell wie möglich.“

Korrektur: 28. August 2023 — Die Berufsbezeichnung für eine Quelle wurde aktualisiert. Er arbeitet als Rohrschlosser.

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„TSMC möchte, dass Sie Ihre Arbeit mit möglichst wenigen Informationen und so schnell wie möglich erledigen.“„Ich möchte nicht mehr in diesen Gebäuden sein, wenn sie vollständig fertiggestellt sind.“ „Es ist nicht so, dass wir gegen die taiwanesischen Arbeiter sind oder so etwas.“ „Wir sind gegen TSMC.“Korrektur: 28. August 2023 Arbeiten Sie in der Halbleiterchip-Industrie und haben Sie eine Geschichte zu erzählen? Kontaktieren Sie diesen Reporter unter [email protected].